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按照集团党委工作部署，3月21日，第五分公司党总支召开2021年度组织生活会，集团公司党委委员、董事、副总经理、总工程师杨光华到会指导，党群工作部、纪检监察室、人力资源部相关人员陪同。会议由分公司党总支副书记徐凯主持，分公司班子成员参会。

第五分公司党总支严格按照实施方案，在自学基础上于3月4日组织召开专题学习研讨会，并通过书面征集、集中座谈、谈心谈话等多渠道，广泛征求分公司员工意见建议；从思想、政治、作风、工作、廉政等方面查找根源，认真撰写对照检查材料，为开好此次组织生活会打下坚实基础。根据会议安排，会上首先通报了分公司上年度组织生活会整改落实情况、2021年度组织生活会筹备情况。接着，徐凯代表分公司党总支班子集体进行对照检查，深入查摆存在的问题及不足，明确下一步整改方向；随后，支委班子成员紧密结合个人思想和工作实际，围绕“四个对照、四个是否”分别作个人对照检查发言和相互批评。发言中，大家从实际工作出发，不避重就轻、不回避矛盾，敢于揭短，提出中肯的改进意见建议，体现了党员干部直面问题、勇于担当的勇气和决心，进一步统一了思想、明确了方向，凝聚了团结奋进的力量。

杨光华指出，这次组织生活会准备工作充分，主题鲜明突出，对照检查深刻，同志之间坦诚相见，坚持把严的标准和实的要求贯穿始终，是一次严肃的党内政治生活。但个别同志提出的批评意见“辣味”有所欠缺，查摆问题方面结合实际还不够紧密，与见人见事见思想还有一定的差距。

杨光华要求，一是加强理论学习，坚定理想信念。要坚持不懈的以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神武装头脑、指导实践、推动工作，党员干部要主动发声亮剑、克难攻坚、较真碰硬，把学习成果转化为干事创业、忠诚履职的强大动力。二是抓好整改工作，解决突出问题。要坚持立行立改、限期整改和形成长效机制的整改思路，要以踏石留印、抓铁有痕的劲头，一项一项落实，一条一条兑现。力求把“问题清单”转化为“成效清单” ，特别针对突出问题要出实招、见实效。三是加强班子建设，提升服务效能。要拿出真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲。在重大问题和关键环节上始终保持头脑清醒，带头实干、狠抓落实，深入帮扶、精准发力，全方位提升服务一线水平。四是强化党建引领，推动中心工作。要强化党建引领，着力推动基层党建与工程建设、安全质量 、廉洁从业、生态环保等中心工作任务的深度融合，找准切入点，加强对外发声，实现党建工作与项目建设同频共振，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。